Formación estudio-trabajo: 5 ventajas para la integración profesional

La educación superior ya no se lleva a cabo únicamente en el aula. En los últimos años, el estudio-trabajo ha ganado terreno. Y, de hecho, aprender sobre el terreno aporta beneficios reales a los estudiantes. 

¿Te interesa estudiar diseño y estás considerando un programa de formación dual ? En los últimos años, las instituciones de educación superior han ofrecido cada vez más programas de este tipo, donde los estudiantes combinan la formación teórica y práctica con la experiencia laboral en una empresa . Impulsado desde 2020 por incentivos gubernamentales a la contratación , este sistema ha visto duplicarse el número de estudiantes con contratos de aprendizaje. ¿Por qué no te animas a considerar un programa de formación dual? Aquí te mostramos las ventajas que te esperan.

Adquirir experiencia profesional

La gran ventaja de los programas de formación dual es que abren a los estudiantes al mundo profesional . Mientras aprenden la teoría en la universidad, pueden adquirir experiencia práctica en una empresa relacionada con sus estudios. Los conocimientos adquiridos en clase se pueden aplicar directamente en el entorno laboral. Si bien la combinación de estudios académicos y prácticas ya formaba parte de los programas académicos tradicionales, los programas de formación dual potencian aún más esta experiencia profesional. Durante uno o dos años, los estudiantes se integran plenamente en una empresa y trabajan codo a codo con profesionales.

Paralelamente a tus estudios de diseño, podrás aplicar y desarrollar tus habilidades en una empresa o agencia. Tus proyectos adquirirán una dimensión concreta en el trabajo: cumplir con las expectativas del cliente, adaptarte al ritmo, colaborar con un equipo de profesionales y abordar problemas reales. Tener un trabajo con responsabilidades permite a los aprendices comprender las expectativas de la empresa y ganar autonomía.

Tener autonomía financiera

Los programas de aprendizaje también ofrecen ventajas económicas. Las empresas que reciben ayudas gubernamentales para la firma de un contrato de aprendizaje cubren el coste de la formación a través de su OPCO (Operador de Competencias). Estas organizaciones financian los contratos de aprendizaje y formación profesional en Francia. Si bien los estudiantes pueden realizar su formación sin abonar ningún coste inicial, también reciben un salario mensual de su empresa. En el caso de un contrato de aprendizaje como el que se ofrece en nuestro programa de Máster 2 , el salario se calcula como un porcentaje del salario mínimo (SMIC), teniendo en cuenta la edad del estudiante y el año de estudios.

Desarrollar una red profesional

Durante un programa de prácticas laborales, los estudiantes colaboran diariamente con profesionales. Tienen la oportunidad de ganar confianza y establecer relaciones. Los diversos contactos que forjen durante el programa les ayudarán a desarrollar su primera red profesional . Este aspecto no debe pasarse por alto, ya que puede ser útil para encontrar un nuevo trabajo o emprender un proyecto en el futuro.

¿Cómo se llevan a cabo los estudios de estudio y trabajo?

¿Podrás seguir el ritmo? ¿Podrás compaginar tus estudios con la experiencia laboral ? Estas son algunas de las preguntas que los estudiantes suelen hacerse antes de comenzar un programa de trabajo y estudio. Dependiendo de la escuela y del programa, el horario puede variar. Algunas opciones comunes son dos o tres semanas en la empresa seguidas de una semana en la escuela, o semanas de cuatro días en la empresa y uno en la escuela. Por lo tanto, es fundamental organizarse y planificar con antelación el trabajo que se realizará tanto en la escuela como en la empresa.

Tener una mejor integración profesional

La ventaja de los programas de aprendizaje es que abren las puertas al mercado laboral en mejores condiciones. Gracias a la experiencia adquirida, los estudiantes mejoran sus currículos y fortalecen sus perfiles para futuros empleadores. Al buscar su primer empleo , estarán mejor preparados para aplicar las habilidades aprendidas. La experiencia demostrada durante su aprendizaje también aumentará su confianza en sus capacidades al postularse a puestos específicos.

Según el Barómetro de la APEC de 2022 sobre la Integración de Jóvenes Graduados, los programas de aprendizaje tienen un impacto positivo real en la integración profesional . Casi tres cuartas partes de los jóvenes empleados que completaron parte de sus estudios mediante programas de aprendizaje obtienen un contrato indefinido, en comparación con solo 6 de cada 10 de quienes no lo hicieron. Los salarios también suelen ser más altos después de un programa de aprendizaje. Según una encuesta del Ministerio de Educación Superior, los empleos que desempeñan los graduados mediante programas de aprendizaje también son más cualificados y estables.

Seguir un programa de estudio-trabajo representa varias ventajas para comprender el sector en el que deseas ingresar, descubrir una profesión, adquirir experiencia, garantizar tu integración profesional y financiar tu formación. Si te atraen las profesiones del diseño, descubre nuestra formación con un Master 2 trabajo-estudio.